近日某記者在走訪市內(nèi)各大人才市場時(shí)發(fā)現(xiàn)，一種名為“活動策劃師”的新興職業(yè)頗受應(yīng)屆畢業(yè)生的歡迎，因?yàn)樗灰蠊ぷ鹘?jīng)驗(yàn)，而且起薪比其他職業(yè)高。有分析師提醒，畢業(yè)生應(yīng)聘此崗位需做好職業(yè)規(guī)劃。
應(yīng)屆生熱捧活動策劃師
小雯是佛山科技學(xué)院的應(yīng)屆畢業(yè)生，雖然所讀的是師范專業(yè)，但是她卻把目標(biāo)簡歷投給了一家連鎖機(jī)構(gòu)的“活動策劃師”。“我在學(xué)生會擔(dān)任實(shí)踐部部長，在校期間曾經(jīng)組織過多次大型活動。”小雯自信地說，希望畢業(yè)后也能從事“活動策劃師”職業(yè)。
記者走訪了最近幾場主要針對應(yīng)屆畢業(yè)生的專場招聘會發(fā)現(xiàn)，招聘“活動策劃師”的企業(yè)有專門的
活動策劃公司，也有廣告公司、教育類的機(jī)構(gòu)和文化連鎖機(jī)構(gòu)等等。“特別是到了上年底到新年初這段時(shí)間，大量的戶外宣傳活動如樓展、車展等需要人手，日常也有不少如婚慶的活動等。”禪城區(qū)一家文化活動公司的招聘代表介紹說。
而應(yīng)屆畢業(yè)生們對此職位也表現(xiàn)得相當(dāng)踴躍，其中大多數(shù)投表的同學(xué)都有學(xué)生會干部的經(jīng)歷。
職業(yè)流動性大
“要求保持創(chuàng)作激情”、“團(tuán)隊(duì)合作精神”……在“活動策劃師”的入職條件中，基本上都屬于“軟件”，而對學(xué)歷、專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)等“硬件”則要求不高，如學(xué)歷只要求專科以上，而且入職月薪在1500——2000元之間，比普通接受應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位待遇稍高，因此吸引了眾多應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。
佛山市智通人才分析師龍柏林認(rèn)為，目前企業(yè)對初級活動策劃師招聘的條件要求不高，尤其是經(jīng)驗(yàn)條件，這很符合應(yīng)屆畢業(yè)生目前的狀況。很多大學(xué)生在校期間有活動組織策劃經(jīng)歷，相對于其他崗位，這也是部分畢業(yè)生選擇當(dāng)活動策劃師的原因。
“我們這個行業(yè)的流動性可能比較大，有時(shí)候趕策劃可能需要通宵達(dá)旦。”一家連鎖的活動策劃機(jī)構(gòu)招聘代表葉小姐告訴記者，剛?cè)肼毜哪贻p人可能感覺很有新鮮感，但是在旺季的時(shí)候連續(xù)加班就比較累了。
專家：未來職業(yè)需求量大
如果像小雯一樣，放棄自己的專業(yè)而投身“活動設(shè)計(jì)師”，是否劃算呢？“我自己本身很喜歡這個崗位，所以不覺得可惜。”小雯說。也有不少應(yīng)屆畢業(yè)生是抱著嘗試一下的心態(tài)來應(yīng)聘的，“現(xiàn)在工作不容易找，剛剛畢業(yè)要適應(yīng)從學(xué)習(xí)到工作之間的轉(zhuǎn)化，要有機(jī)會了解職場文化。”同是佛山科技學(xué)院的小鐘說，自己不會一直在這條路上走下去，但作為職場入門也不錯。
活動策劃這一崗位將來在企業(yè)的需求量是很大的。職場新人的晉升空間主要是反映這個崗位的后期轉(zhuǎn)業(yè)空間大，例如可從活動策劃師轉(zhuǎn)為營銷策劃、促銷專員、企業(yè)文化專員等等。而針對此崗位會有一定流動性，建議畢業(yè)生首先要對自身的職業(yè)規(guī)劃做好詳細(xì)的準(zhǔn)備，還要了解應(yīng)聘的企業(yè)對此崗位的設(shè)置和管理情況。
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